检验医学院科召开2025年度科级干部、专业组及综合组组长年终考核述职会议-遵义医科大学检验医学院&遵医附属医院医学检验科

2026年1月22日下午，遵义医科大学检验医学院、附属医院医学检验科2025年度科级干部、各专业组和综合组组长年终考核述职会议在门诊六楼会议室召开。

据悉，本年度检验医学院科在临床、教学及科研方面硕果累累，先后获批贵州省省级临床重点学科；顺利通过ISO15189实验室认可复评审；获得贵州省自然科学奖三等奖1项；获批国家自然科学基金、省厅级项目10项；获批遵义市科技创新团队1项。发表SCI等21篇(中科院分区一、二区7篇)；获批国家专利3项。

获批贵州省本科教育教学成果奖二、三等奖2项；获批“十四五”普通高等教育本科国家级规划教材1门；获批“贵州省优秀教材”、“广东省优秀教材”2门；获批贵州省级“金课”1门（共5门）；主编/副主编国家“十四五”规划教材及专著10部，参编5部；获批校级智慧课程2门。获得全国青年教师讲课大赛一等奖等4项；获得全国本科生学科竞赛国家级二等奖等奖项4项，省级11项；获得国家级大创二等奖等2项，省级9项；获得国际、国内研究生论坛特等奖、一等奖等19项。荣膺全国高等院校医学检验专业校际协作理事会副理事长单位和贵州省微生物学会副理事长单位（闵迅教授当选副理事长）。据2025年校友会排名，我校医学检验技术入榜且评为B++（并列全国第18位）；2025年软科医学检验技术排名38位。

本次会议邀请了院科管理层及职工代表共19人担任评委，24人进行述职汇报，包括10名科级干部、14名专业组与综合组组长以及工会主席。会议由检验医学院副院长暨医学检验科主任闵迅教授主持。

闵迅副院长首先阐述了本次考核的目的、要求和评分标准，强调要严守工作纪律，坚持“公开、公平、公正”原则进行现场评分，切实达到总结成绩、发现问题、促进提升的效果。随后，10名科级干部围绕分管工作完成情况、取得成绩、个人履职情况、存在不足以及2026年工作计划三个方面进行汇报。

接着，8名专业组组长分别就ISO15189分管工作、新技术新项目开展、室间质评与室内质控、工作量与成本效益、培训交流、科研论文与教学情况以及新年计划等内容作了汇报。5名综合组组长及工会主席则围绕本职工作完成情况、存在问题及2026年计划进行了述职。

最后，闵迅副院长与罗治宇副书记分别进行点评和总结。闵迅副院长公布了述职测评结果，在肯定过去一年医、教、研工作成绩的同时，也指出了存在的问题，希望大家“以评促改、以评促建”，以“存在问题”为抓手，切实改进工作中的薄弱环节，不断提升管理效能与专业服务水平。他特别强调，科级干部要进一步强化责任担当，在学科建设、人才培养等方面主动谋划、精准发力；专业组组长需聚焦ISO15189质量体系的持续改进，推动新技术新项目的临床转化与应用，提升检验结果的准确性和时效性；综合组则要优化服务流程，加强部门协作，为科室的高效运转提供更坚实的保障。

罗治宇副书记则从党建引领、团队建设及职工关怀角度提出要求，鼓励全体人员凝心聚力，以更高的标准、更实的作风投入到新一年的工作中，为推动检验医学院和医学检验科的高质量发展贡献力量。

此次年终考核汇报会不仅为干部职工提供了经验交流的平台，也进一步凝聚了2026年的发展方向。与会人员表示将以“马不停蹄、一马当先”的精神砥砺前行，为全面推进检验医学院和医学检验科的高质量发展作出新的贡献。

（撰稿：王勇祥摄影：任勇黄军鹏一审：董泽令二审：蔡亮容三审：闵迅）